Mentionam ca potrivit Legii salarizarii unice 285/2010,
salariul cuprinde salariul de baza, indemnizatiile, sporurile, precum si alte
adaosuri, potrivit dispozitiilor art.160 din Codul muncii.
Asadar, salarizarea personalului platit din fonduri publice
se realizeaza in conformitate cu prevederile Legii 284/2010 privind salarizarea
unitara a personalului platit din fonduri publice.
"Suntem institutie publica, personal contractual. Va
rugam sa ne precizati daca in salariul de incadrare aferent unui salariat intra
si vechimea si toate celelalte sporuri dinainte de 2010?", se intreba
cineva in cadrul PortalInstitutiiPublice.ro.
Odata cu Legea 330/2009 si cu schimbarea modalitatii de
acordare a drepturilor salariale aferente unei anumite transe de vechime prin
suplimentarea gradatiilor aferente salariului de baza al respectivului salariat
si nu prin acordarea unui anumit procent, act normativ aplicabil intregului
personal bugetar, in salariul de baza aferent unei anumite functii, contractual
sau functionar public, salariul de baza cuprinde si gradatiile aferente transei
de vechime in munca.
Acest lucru este intarit de altfel de art. 5 alin.(3) din
OUG 1/2010, care prevede expres ca in salariile de baza ale functiilor de
executie si ale functiilor de conducere este cuprins in toate cazurile sporul
de vechime in munca in cuantumul avut in luna decembrie 2009.
Sursa:
PortalInstitutiiPublice
Niciun comentariu:
Trimiteți un comentariu